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    劳动法与人力资源 管理和谐共处

    更新时间:2015-07-30

    《时代经贸》2014年9期
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    【摘要】企业人力资源管理要重市场经济规律，依照劳动法制定人力资源管理制度，加强劳 动合同管理，并营造企业文化氛围，最大效率地发挥劳动者潜力，真正实现人力资源的人力 资本价.

    【关键词】

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